2026-01-29

技能実習と特定技能の比較表受入れ側（企業）にとっての実務的な違い技能実習生 ✔ 比較的コストを抑えやすい ✔ 若手中心・育成前提 ✖ 転職不可＝トラブル時のリスク ✖ 即戦力になりにくい ✖ 制度が将来的に「育成就労」へ移行予定特定技能生 ...